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Oficina Asesora de Control Interno Disciplinario

Perfil del Jefe de Oficina

 


Carlos Andrés Pérez Pérez

 

ESTUDIOS REALIZADOS

 

  • Universidad Libre.

    Derecho. 

Secretario Atencion Integral a victimas

 

 

 

 

TRAYECTORIA PROFESIONAL

  •  Personero Municipal Sardinata

  •  Alcalde del Municipio de Sardinata 2012-2015

Información de la Oficina

Implementar a través de la Oficina Asesora de Control Interno Disciplinario de la Gobernación del Departamento Norte de Santander, un sistema preventivo y correctivo de la comisión de la falta a través de la sanción disciplinaria, en cumplimiento de los principios rectores, y promover el comportamiento ético en el Servidor Público.
  • Tramitar las acciones disciplinarias, siendo la primera instancia en el desarrollo de este tipo de procesos, que se adelanten contra los servidores públicos del nivel central de la Administración Departamental, Docentes y Directivos Docentes de carácter Departamental, Nacional y Nacionalizados del sector Educativo Público Estatal en el Norte de Santander.
  • Asegurar que el régimen disciplinario se aplique dentro de los principios establecidos en la ley.
  • Diseñar y desarrollar programas de educación orientados al conocimiento y manejo del régimen disciplinario, con el fin de prevenir y eliminar la posible comisión de faltas disciplinarias.
  • Garantizar la actualidad, oportunidad e integración de la información de los procesos disciplinarios de su competencia.
  • Reportar oportunamente a los organismos de control la información solicitada, así  como la correspondiente por mandato de la Ley.
  • Conocer en primera instancia de los procesos disciplinarios que se adelanten contra sus servidores. La segunda instancia será de competencia del nominador.
  • Vigilar el cumplimiento de las decisiones que se adopten en asuntos relacionados con el sector.
  • Asesorar a todos los Jefes de las distintas dependencias de la Administración Central y Descentralizadas del Departamento, cuando estos tengan que adelantar investigaciones disciplinarias.
  • Asegurar que el régimen disciplinario se aplique dentro de los principios establecidos por la Ley.
  • Desarrollar programas de educación orientados a los funcionarios con personal a cargo en el aspecto de conocimiento y manejo del régimen disciplinario con el fin de garantizar la prevención y eliminación de faltas.
  • Garantizar la actualidad, oportunidad e integración de la información de los procesos disciplinarios de su competencia que se observe del personal del nivel central de la Administración Departamental que se adelanten en el Departamento del Norte de Santander y reportar a los organismos de control y la vigilancia que de acuerdo con la normatividad vigente lo exijan.
  • Tramitar las acciones disciplinarias de acuerdo con la normatividad vigente.
  • Las demás que establezca la Ley.

Datos de Contacto

  • Av. 5 entre calles 13 y 14, Esquina. Primer Piso.
  • Lunes a Viernes 7:30 a.m. - 12:00 m.
    2:00 p.m. - 6:00 p.m.
  • Conmutador (57+7) 5710290 - (57+7) 5710590 Ext: 1118.
    Director: (57+7) 5713196
  • controldisciplinario@nortedesantander.gov.co